天津劳务派遣吧
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    #天津市东丽区汇城科技大厦17A04#
    吴单we 9-2
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    安心云人事-专属人力资源系统:招聘,发工资,考勤,员工入离职代理信息采集等,天津中兴,泰瑞昌,海川,一鸣,津滨等都已经合作,需要私聊18920170815
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    海上钻井平台后勤保障中心招聘 一:薪资待遇 1、管事: 基本工资1500/月、出海补贴340/天、绩效奖560/月、带薪休假1500/月 2、大厨/面点师: 基本工资1350/月、出海补贴315/天、绩效奖560/月、海休1350/月 3、助厨/面点: 基本工资1200/月、出海补贴270/天、绩效奖510/月、海休工资1200/月 4、保洁领班: 基本工资1300/月、出海补贴210/天、绩效工资560/月、海休工资1300/月 5、勤杂: 基本工资1100/月、出海补贴200/天、绩效工资510/月、海休工资1100/月 二:福利待遇 1、六险: (
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    肯干,装卸工15000/月 努力,分拣工7000/月 平常心,日结操作工到年底能拿8000 找工作的加我
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    看过来
    南执、 11-28
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    先说什么是派遣吧 劳务派遣,又称劳动派遣、劳动力租赁,是指由派遣机构与]派遣劳工订立劳动合同,由派遣劳工向要派企业给付劳务,劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。劳动派遣的最显著特征就是劳动力的雇用和使用分离。劳动派遣机构已经不同于职业介绍机构,它成为与劳动者签订劳动合同的一方当事人。   简单地讲,劳动者与其工作的单位不是劳动关系,而是与另一人才
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    有没有天津找工作群啊,🈚️我建#天津工作##天津工作#
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    某时 3-2
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    有三甲医院的派遣护士吗
    汐Ray 3-1
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    某时 2-23
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    河北中专大专院校在校实习生,现有地铁机场安检、学前教育、计算机、电子商务、会计等专业学生,寻求京津冀地区一手合作企业。+v18500616311
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    代缴工伤一险   《劳动法》规定企业用工必须和工人签订劳动合同,并交纳社会保险。这就造成了企业合法用工成本过高,不投社保风险高、出了工伤自己解决、用工不合法,更有甚者用工流动性大、工人不愿意缴纳五险这一尴尬现状。   如何解决以上问题?既能合法用工、降低用工风险、又能降低用工成本。   单独缴纳五项社会保险中的工伤一险,无疑是解决这些问题的关键所在。     服务项目:   1、免费劳动法律法规咨询   2、
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    我是劳务派遣公司.要需要的请联系我,大量收人,你们有人上人
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    【随时面试,多条班车线】 管委会呼叫中心招聘简章 招聘岗位:呼叫中心客服人员 任职条件: 1.大学专科及以上学历 2.仅限女生,可接受在校实习生 3.具备良好的电脑操作和汉字录入技能,普通话标准,语速适中 4.具备较强的敬业态度、团队协作精神,无不良记录 5.身体健康,可接受夜班、节假日工作安排 6.有相关客服经验、党员优先考虑; 工资薪酬:工资到手5000+。 实习期工资不低于天津市最低标准 福利待遇:根据国家规定缴纳五险一金 政府办
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    ◆上海区域:招聘生产操作工,两班倒,免费提供食宿,打包价美丽,要求女多男少,少数民族不忌口也可以 ◆北京地区:招聘快递分解工,免费提供食宿,月休4-6天,与企业直接签订劳动合同缴纳五险,工作地点:北京通州、顺义、固安 ◆内蒙地区:某电器厂家招聘临时工100名(实习工也可以) 流水线工作,轻松 要求:18-40周岁,男女不限; 时间:晚20:00-早8:00 (有休息时间,休息时间休息餐) 待遇:价格美丽,免费提供食宿 ◆保险代理:社保
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    武清电动车厂 长白班 要求踏实肯干,身体健康没有高血压,熟练工优先考虑 招聘岗位:组装工、装卸工 1️⃣组装工:3天后日结17元/小时 2️⃣装车工:3天后日结19元/小时 ✅3天后日结,住宿押金50元,不满3天不予退还。马甲押金50随走随退。每月扣除意外险35/月。 ✅男女不限,16周-45周 ✅加班免费四餐,食宿免费,水电费均摊。 宿舍6-8人间,有空调淋浴,节假日发放节日福利,夏季有防暑降温补贴!离职提前10天申请签离职单,自离旷离扣三天试
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    雇主险找我
    某时 9-7

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